为贯彻落实中央、省、州疫情防控措施和鼓励职工就地过年的号召，楚雄州总工会积极发挥联系职工群众优势，广泛开展“情暖职工·留楚过年”活动，为就地过年职工提供工会普惠服务，让广大职工特别是异地务工人员感受到党委政府和工会组织的关爱和温暖，当好职工群众信赖的“娘家人”。
一、深入宣传呼吁，引导职工就地过年。向全州外来职工发出致职工倡议书和慰问信，呼吁广大在楚雄务工、创业的异地务工人员，积极响应党委政府就地过年的号召。元旦春节期间，州总工会和10县市总工会深入开展企业、重点建设工程项目走访调研活动，共深入176户企业、18个重点建设工程施工现场和基层一线，向广大职工宣讲党的创新理论成果，宣传政府的有关政策和宣传疫情防控要求，让职工了解国内疫情防控形势，做好自我防疫，鼓励职工留在本地过年。
二、开展普惠服务，为工会会员送新春礼包。积极与银行、商家共同协商，推出楚雄州工会会员“工惠卡”消费普惠服务，于1月15日至2月15日期间，凡工会会员持楚雄市农村商业银行“工惠卡”，到31家指定餐馆、蛋糕店可享受消费满200元立减100元优惠，到15家指定购物广场、生活超市、健身中心、游泳馆、儿童乐园、电影院可享受消费满100元立减50元优惠，为就地过年职工提供购物、就餐、健身、娱乐消费优惠大礼包，开开心心过大年。为了更好的服务职工，鼓励职工就地过年，助力乡村振兴，销售本地老百姓和企业的产品，部分县市总工会携手国有投资公司、供销公司联合推出“互联网+职工服务”购物活动，采取“从品牌方直采、直接面向消费者、市场监管局全程监管”的线上销售模式，优选商品，以超低利润经营，为广大职工提供保质保真、价格亲民的土特产品、生活日用品，切实为职工带来了福利，提升职工的生活质量，增强了职工的获得感和幸福感。
三、开展法律教育，确实维权职工合法权益。以学习宣传贯彻《中华人民共和国工会法》（以下简称《工会法》）为契机，在春节期间深入开展“尊法守法·携手筑梦”服务就地过年职工公益法律服务行动，组织工会干部、律师、专家、志愿者等深入基层一线为职工工提供法律咨询、劳动争议调解、法律援助等法律服务项目。积极动员就地过年职工参加“《工会法》伴您同行”为主题的云南省职工学习《工会法》网络知识竞赛，积极引导广大农民工学法用法、依法维权。联合政府部门监督属地企业落实节日加班工资和补休、调休，畅通职工维权热线，依托各级工会职工服务中心等服务窗口为就地过年职工提供维权服务，及时掌握、妥善处理劳动争议和矛盾纠纷，依法维护劳动者合法权益。配合各级人社部门开展根治欠薪冬季专项行动，春节期间共协助有关部门帮助农民工讨欠薪33人次、12万元。
四、开展送温暖，关爱就地过年职工。楚雄州、县市总工会结合2022年元旦春节送温暖活动，加大对就地过年职工的关心关爱力度，深入走访慰问重点工程、重大建设项目的一线就地过年职工、奋战在工作一线的疫情防控工作人员、消防队员、交通协管员、城管队员、殡仪馆职工、环卫工人、货车司机、网络送餐员、快递小哥、陪护护理人员等一线劳动者6111人，发放慰问款物358.65万元。让奋战在一线劳动者、坚守岗位职工和就地过年职工深切感受到党委政府和工会组织对他们的关怀关爱，再现工会与职工群众一家亲的和谐画面，让工会成为名副其实的职工“娘家人”。
五、免费赠送体检卡，为就地过年职工送健康。春节期间广泛组织开展就地过年新就业形态劳动者免费健康体检项目，向就地过年为主体的1400名新就业形态劳动者赠送价值56万元的免费健康体检卡，引导广大劳动者树立健康理念，养成定期健康体检的良好习惯。各级工会还依托职工服务中心的健康咨询、心理关爱等服务窗口，元旦春节期间，共为520名职工就地就便提供健康咨询、健康自测、舒缓减压、心理咨询等服务。
六、举办丰富多彩的文体活动，提升职工精神文化生活。深入走访慰问各地农民工、外来务工人员用量较大的企业，开展文化进企业等活动，鼓励支持企业工会针对就地过年的农民工开展丰富多彩的文体活动，不断满足就地过年农民工生活服务和精神文化需求。春节期间，向就地过年为主体的730名新就业形态劳动者赠送价值21.9万元的免费电子读书卡和购书卡，引导新就业形态劳动者爱学习、多读书。组织开展“赠送爱心春联、福字”活动，送出春联1.5万多幅、福字2万元多个。组织小规模“欢天喜地闹新春”游园活动、“和谐家庭·一起读书”活动等文体活动80余场次，参与人员1万余人，极大的丰富了就地过年职工新春佳节的精神文化生活，充分展现了广大职工健康向上、积极进取的精神风貌。
七、认真开展“工会在身边服务不打烊”活动，竭诚服务职工。楚雄州各级工会积极拓宽职工服务的安全供给渠道，坚持“工会干部在岗、职工群众过节”值班值守制度，确保工人文化宫、职工服务中心、职工书屋、职工驿站、户外劳动者驿站等职工服务场地节日期间正常开放；积极协调文化体育主管机构，争取本地公共文化设施、图书馆、体育馆等免费向广大职工开放，竭诚服务就地过年职工。
八、开展安全生产工作，让职工安心安全过年。下发《关于做好春节“两会”期间工会系统安全生产工作的通知》《关于开展2022年春节期间“春暖农民工”服务行动的通知》要求，做好疫情防控、安全生产等工作，积极参与爱国卫生运动，特别是做好交通安全、消防安全、疫情防控等知识的宣传教育，教育引导广大职工工重视疫情防控，严格遵守国家和地方各项疫情防控要求。要求各级工会不得开展各类大规模的团拜、厂庆、年会、联欢会等聚集性活动，提醒工会会员不举办、不参加聚集性活动，落实个人防疫措施，构建起群防群控的疫情防线。